[아유경제=정진영 기자] 행정안전부(장관 김부겸ㆍ이하 행안부)가 효율적인 인력운영과 공무원 증원 최소화를 위해 새롭게 도입한 인력재배치 제도의 추진결과 각 부처별로 인력 효율화를 달성했다고 밝혔다.

인력 재배치는 행정여건 변화에 탄력적으로 대응하기 위해 전 부처 정원의 5%를 감축해 5년간 신규 수요와 현장서비스 분야에 재배치하려는 제도이다. 올해는 범정부적으로 46개 기관 2400여 명을 재배치할 계획을 수립해 지난 9월까지 당초계획을 상회하는 3181명을 재배치하는 성과를 거뒀다.

재배치 성과 주요 내용은 경찰 분야에서는 치안수요ㆍ업무량 등을 감안해 경찰서ㆍ파출소 간 인력을 재배치하고 행정지원 투입을 최소화해 지구대 등 현장부서로 인력을 배치하는 등 878명의 재배치 성과를 나타냈다.

또한 공립학교 교원은 각 시·도별 학생 수 비중 변동 등을 고려해 초ㆍ중등 교원 정원을 616명을 재배치했으며 해양경찰인력도 출입항 실적과 해양사고 건수, 관할면적 등을 고려해 파출소 인력 등 129명을 재배치했다.

재배치뿐만 아니라 빅데이터를 활용한 행정수요의 과학적 분석을 통해 인력 효율화 노력을 병행해 드론을 활용한 환경오염행위 감시로 대기오염물질 배출사업장을 적발률을 제고하고 드론배송 등 비대면 배달로 도서·산간 지역의 배달시간 단축 등 IoT를 활용한 집배업무 혁신을 통해 인력증원을 최소화할 수 있을 것으로 기대된다.

행안부 관계자는 "행안부는 공무원 충원에 앞서, 각 부처에 재배치와 효율화 노력을 통해 우선 수요를 충당하도록 하고, 그럼에도 불구하고 부족한 경우에 한하여 엄정한 심사를 거쳐 순차적으로 보강하고 있다"며 "향후에도 인력 재배치와 효율화 가능성이 있는지 면밀히 검토할 계획"이라고 밝혔다.

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